Lowongan Kerja Pegawai Tidak Tetap Rumah Sakit Universitas Indonesia

Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan.

Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Rumah Sakit Universitas Indonesia sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut:

Rekrutmen Pegawai Tidak Tetap Rumah Sakit Universitas Indonesia Tahun 2025

Persyaratan Umum :

• Penerimaan Calon Pegawai RSUI ini bersifat terbuka untuk Umum;
• Memenuhi persyaratan kualifikasi yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan terlampir;
• Pelamar diutamakan memiliki pengalaman yang berkaitan dengan masing-masing formasi
  jabatan;
• Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri dan dengan tidak hormat sebagai CPNS/PNS, CPUI/PUI, anggota TNI/POLRI, pegawai BUMN/BUMD atau tidak pernah diberhentikan karena pelanggaran/hukuman bagi pegawai swasta;
• Tidak merangkap jabatan struktural baik pada organisasi di lingkungan universitas maupun di luar universitas;
• Bersedia bekerja penuh waktu di RSUI;
• Tidak menjadi anggota/pengurus partai politik;
• Ijazah pelamar yang diakui adalah ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi yang minimal terakreditasi “B” atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapatkan penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi;
• Wajib mengikuti segala ketentuan yang ada dalam kegiatan rekrutmen calon pegawai RSUI;
• Mampu berbahasa Inggris secara pasif maupun aktif;
• Apabila dinyatakan lulus dan telah melalui tahap penawaran (offering) maka pelamar wajib menyertakan pemberkasan dokumen administrasi yang harus diserahkan ke Tim Rekrutmen sesuai dengan Standar Baku Pemberkasan Calon Pegawai RS UI.

Seleksi dan Pelaksanaan Tes

Seleksi melalui 3 (tiga) tahap dengan sistem gugur yang meliputi:

• Seleksi administrasi;
• Tes Kemampuan Bidang dan Wawancara
• Assessment Psikologi
• Pemeriksaan Kesehatan yang wajib dilakukan di RSUI

Lokasi pelaksanaan seleksi

• Seluruh proses seleksi akan dilakukan secara luring di Rumah Sakit Universitas Indonesia, Kampus UI Depok. Adapun jadwal pelaksanaan seleksi akan diinformasikan secara individual melalui surat elektronik resmi atau pesan Whatsapp;

Waktu pelaksanaan seleksi

• Pelamar wajib melakukan registrasi secara online.

Lain-lain

• Dalam proses seleksi penerimaan calon pegawai RSUI berlaku ketentuan sebagai berikut:
• Proses pendaftaran seluruh aplikasi rekrutmen ini menggunakan Bahasa Indonesia;
• Tidak ada bimbingan tes atau persiapan pendahuluan, dan tidak ada pungutan biaya apapun selama proses seleksi;
• Pengumuman resmi terkait rekrutmen ini hanya ditayangkan pada laman https://rs.ui.ac.id/karir/ptt; dan Instagram RSUI @rs.ui
• Kelulusan pelamar pada setiap tahapan tes bergantung pada kemampuan dan kompetensi pelamar;
• Keputusan panitia dalam hal kelulusan pelamar pada setiap tahapan tes bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat;
• Apabila pelamar memberikan data yang tidak benar dan dikemudian hari diketahui, maka RSUI berhak mendiskualifikasi atau membatalkan hasil atau memberhentikan sebagai calon pegawai, menuntut ganti rugi akibat keterangan yang tidak benar tersebut dan melaporkan sebagai tindak pidana kepada yang berwajib dikarenakan memberikan keterangan palsu;
• Apabila pelamar yang diterima sebagai calon pegawai RSUI mengundurkan diri selama masa percobaan, maka dikenakan kewajiban mengganti biaya pelaksanaan rekrutmen yang jumlahnya akan ditentukan kemudian;
• Sebelum melakukan pendaftaran, setiap pelamar diwajibkan membaca keseluruhan persyaratan pendaftaran dan informasi terkait lowongan pada laman resmi sebagaimana poin 3 (tiga);
• RSUI tidak bertanggung jawab atas segala bentuk konsekuensi akibat kelalaian pelamar dalam mengikuti persyaratan poin 8 (delapan);

1. Perawat

Uraian Tugas

• Mengikuti arahan dan masukan dari Clinical Secara operasional bertanggung jawab kepada Kepala Ruangan Hemodialisis dan Kepala Unit Hemodialisis.
• Secara administratif dan profesional bertanggung jawab kepada Kepala Ruangan Hemodialisis dan Manager Keperawatan.
• Memberikan asuhan keperawatan secara langsung di Unit Hemodialisis berdasarkan nursing care plan dan dalam melaksanakan tugasnya bertanggung jawab kepada Clinical Care Manager.

Kualifikasi

• Pendidikan min. S1 Profesi Keperawatan
• Memiliki STR aktif
• Bersedia bekerja dalam shift

2. Apoteker

Uraian Tugas

• Bertanggung jawab dalam melakukan perencanaan, pengadaan, penyimpanan, peracikan, dan distribusi sediaan farmasi, serta memberikan pelayanan informasi obat dan edukasi kepada pasien.
• Berperan dalam manajemen mutu pelayanan kefarmasian, monitoring penggunaan obat (drug use evaluation), serta terlibat dalam tim terapi dan keselamatan pasien

Kualifikasi

• Minimal S1 Profesi Apoteker
• Memiliki STR Aktif
• Memiliki pengalaman kerja di Rumah Sakit minimal 1 tahun
• Bersedia bekerja dalam shift

3. Asisten Apoteker

Uraian Tugas

• Bertanggung jawab membantu apoteker dalam pelayanan kefarmasian di rumah sakit, meliputi penyiapan, peracikan, pelabelan, distribusi obat, serta pengelolaan logistik sediaan farmasi dan alat kesehatan.

Kualifikasi

• Lulusan D3 Farmasi
• Memiliki STR Aktif
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di rumah sakit atau apotek minimal 1 tahun
• Bersedia bekerja dalam shift

4. Pranata Laboratorium

Uraian Tugas

• Bertanggung jawab dalam melakukan pemeriksaan laboratorium terhadap sampel biologis pasien untuk membantu proses diagnosis, pemantauan, serta evaluasi terapi yang dilakukan oleh tenaga medis.

Kualifikasi

• Pendidikan min. D3 Analis Kesehatan
• Memiliki STR aktif
• Memiliki pengalaman sebagai Analis Patologi Anatomi minimal 1 tahun
• Bersedia bekerja dalam shift

5. Ahli Gizi 

Uraian Tugas

• Bertanggung jawab dalam pengelolaan pelayanan gizi rumah sakit, mulai dari perencanaan menu pasien, pengkajian status gizi, edukasi dietetik, hingga pemantauan terapi gizi medis.

Kualifikasi

• Minimal D3 Gizi, diutamakan S1 Profesi Dietisien
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di rumah sakit minimal 1 tahun
• Memiliki STR aktif (seumur hidup)
• Bersedia bekerja dalam shift

Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya.