PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) merupakan Perusahaan Jasa Kontraktor Pertambangan yang dirikan pada tanggal 26 Oktober 2010 merupakan perusahaan Jasa Kontraktor Pertambangan yang memiliki kantor pusat di Lantai 7 Gedung Office 8, Jl Jend. Sudirman kav 52-53, Jakarta Selatan. Dengan kepemilikian bersama dengan 55% oleh Hasnur Jaya Energi (HJE) dan 45& oleh PT Riung Mitra Lestari (RML). Saat ini PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) membuka lowongan kerja terbaru.
Lowongan Kerja PT Hasnur Riung Sinergi (HRS)
A. Produciton Dept.
1. OB & Coal Section Head
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 3 – 5 tahun
- Usia maksimal 40 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
2. Pit Service Section Head
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 40 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
3. Drill & Blast Section Head
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 3 – 5 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki sertifikasi minimal Juru Ledak Kelas II
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
4. Drill & Blast Group Leader
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 – 3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki sertifikasi minimal Juru Ledak Kelas II
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
5. OB Group Leader
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 – 3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
6. Coal Group Leader
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 – 3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
7. Pit Service Group Leader
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 – 3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
8. CPP & Port Barging Group Leader
Kualifikasi :
- Pendidikan D3/S1, Jurusan Teknik Pertambangan, Geologi, Geofisika, Teknik Sipil, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 – 3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sertifikasi POP diutamakan
- Memiliki kemampuan leadership, teamwork, komunikasi, dan analisa
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
B. Finance Dept.
1. Budget & Cost Control Officer
2. Finance Officer
3. Treasury Officer
Kualifikasi Umum :
- Pendidikan S1 Jurusan Akuntansi, Ekonomi, atau jurusan lain yang relevan. Dengan IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 1-3 tahun pada posisi yang sama. Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sikap kerja disiplin, jujur dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (SAP, Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan ditempatkan di seluruh lokasi site kerja
C. Procurement Dept.
1. Procurement Officer
2. Logistic Officer
Kualifikasi Umum :
- Pendidikan S1 Jurusan Manajemen Logistik, Teknik Industri, Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau jurusan lain yang relevan, IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2-3 tahun
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki sikap kerja disiplin, jujur dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer beserta softwarenya (SAP, Microsoft Office, dan software penunjang lainnya)
- Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruhan area kerja
Bagi Anda yang minat dan yakin memenuhi kualifikasi PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) diatas silahkan bisa melamar langsung melalui link dibawah ini:
Catatan :
- Untuk mengisi formulir ini diperlukan sign in/masuk akun.
- Hanya kandidat terpilih yang akan diproses.
Demikian informasi Lowongan Kerja Finance Officer di PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) yang admin bagikan dan semoga bermanfaat.
Jangan Lupa SHARE Informasi Lowongan Kerja Ini kepada semua Teman, Kawan, Kerabat sampai saudara kalian yang lagi membutuhkan pekerjaan pada tombol Share dibawah ini.
Perhatian!!Segala proses recruitment diseluruh cabang di PT Hasnur Riung Sinergi (HRS) tidak membebankan maupun memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses penerimaan karyawan baru.
Jika ada kandidat yang diminta untuk membayar sejumlah uang dalam proses recruitment, dapat dipastikan perihal tersebut merupakan penipuan dan kami tidak bertanggung jawab atas perihal tersebut!
|
Agar tidak ketinggalan informasi lowongan kerja terbaru setiap hari, ayo join Group Whatsapp |
MEDIA SOSIAL
