Lowongan Kerja di Direktorat Regional III Kementerian PPN/Bappenas

Bersama ini kami sampaikan informasi Lowongan Kerja di Direktorat Regional III Kementerian PPN/Bappenas sebagai berikut:

Direktorat Pembangunan Daerah mempunyai tugas melaksanakan pengoordinasian, perumusan dan pelaksanaan kebijakan, serta pemantauan, evaluasi, dan pengendalian perencanaan pembangunan nasional di bidang pembangunan daerah yang meliputi pembangunan perkotaan, perdesaan, aparatur, dan kelembagaan pemerintah daerah, serta keuangan daerah. Lowongan Kerja Direktorat Regional III Kementerian PPN/Bappenas.

Lowongan Kerja Direktorat Regional III Kementerian PPN/Bappenas

Salam sukses! Semoga diberi keberkahan untuk kita. Pada hari ini admin akan menyampaikan info lowongan kerja buat teman-teman yang sedang mencari pekerjaan.

Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua Direktorat Regional III

Mungkin informasi yang admin tulis pada hari ini bisa menjadi alternatif, Karena Saat ini Direktorat Regional III Kementerian PPN/Bappenas sedang membuka lowongan kerja dengan posisi dan kualifikasi sebagai berikut:

1. Tenaga Teknis Sosial

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang sosial (masyarakat hukum adat, tanah adat/ulayatt dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang sosial
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang sosial
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Antropologi Sosial/Antrolopogi Budaya/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di kebijakan bidang evaluasi perencanaan, pemerintah, dan/atau pemberdayaan masyarakat di bidang sosial
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait masyarakat hukum adat, tanah adat/ulayat, dan isu sosial lainnya, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

2. Tenaga Teknis Pertanian

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang pengembangan sektor unggulan pertanian, perkebunan, dan peternakan dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta terkait percepatan yang perencanaan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor unggulan pertanian, perkebunan, dan peternakan
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor unggulan pertanian, perkebunan, dan peternakan
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Pertanian/Sosial Pertanian/Agribisnis/Bidang Studi Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal bidang perencanaan, evaluasi Ekonomi Lain yang 3 tahun di kebijakan pemerintah, dan/atau pengembangan sektor unggulan pertanian, perkebunan, dan peternakan
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait pengembangan sektor unggulan pertanian, perkebunan, peternakan, dan bidang lainnya yang relevan dengan pembangunan sektor pertanian khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

3. Tenaga Teknis Kelautan dan Perikanan

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang pengembangan sektor unggulan kelautan dan perikanan dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029.
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2023-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor unggulan kelautan dan perikanan
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor unggulan kelautan dan perikanan.
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Perikanan/Teknologi Hasil Perikanan/Manajemen Sumber Daya Perairan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pengembangan sektor unggulan kelautan dan perikanan
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait pengembangan sektor unggulan kelautan, perikanan, dan bidang lainnya yang relevan dengan pembangunan sektor kelautan dan perikanan khususnya di Wilayah Papua.
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan.

4. Tenaga Teknis Pariwisata dan Ekonomi Kreatif

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang pengembangan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025- 2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Pariwisata/Perencanaan Kepariwisataan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang perencanaan, evaluasi kebijakan pemerintah, dan/atau pengembangan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait pengembangan sektor pariwisata dan ekonomi kreatif serta ekosistem pendukungnya, dan bidang lainnya yang relevan, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/ event/kegiatan

5. Tenaga Teknis Industri, Investasi, dan Perdagangan

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang pengembangan industri dan ekosistem pendukungnya dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025 – 2029
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan industri dan ekosistem pendukungnya
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pengembangan industri dan ekosistem pendukungnya
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Teknik Industri/Ekonomi/Ekonomi Pembangunan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pengembangan sektor industri dan ekosistemnya.
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah.
• Menguasai isu-isu terkait pengembangan industri, hilirisasi, dan ekosistem industri berbasis sumber daya alam, dan bidang lainnya yang mendukung pengembangan industri, khususnya di Wilayah Papua.
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

6. Tenaga Teknis Tata Kelola Pembangunan

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, serta pentahapan pembangunan bidang tata kelola pembangunan (tata kelola pemerintahan, pertahanan dan keamanan, kerja sama antardaerah, pelibatan stakeholders dalam pembangunan, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025- 2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang tata kelola pembangunan
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang tata kelola pembangunan
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Administrasi Negara/llmu Hukum/llmu Pemerintahan/llmu Politik/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pemberdayaan masyarakat di bidang tata kelola pembangunan Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait tata kelola pemerintahan, pertahanan dan keamanan, kerja sama antardaerah, pelibatan stakeholders dalam pembangunan, serta isu bidang lainnya yang relevan dengan tata kelola pembangunan, khsusunya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

7. Tenaga Teknis Pendanaan Otonomi Khusus

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan dan penajaman kerangka pendanaan dalam rangka percepatan pembangunan wilayah Papua (termasuk Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029) serta perhitungan kebutuhan pendanaan/investasi untuk program dan kegiatan prioritas, terutama yang bersumber dari dana otonomi khusus (dana otsus 1%, dana otsus 1,25%, dana tambahan infrastruktur, dan tambahan DBH migas Otsus)
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2023-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua dari Sisi pendanaan pembangunan khususnya dana otonomi khusus (dana Otsus 1%, dana Otsus 1,25%, dana tambahan infrastruktur, dan tambahan DBH migas Otsus)
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua dari Sisi pendanaan pembangunan khususnya dana otonomi khusus (dana otsus 1%, dana otsus 1,250/0, dana tambahan infrastruktur, dan tambahan DBH migas Otsus)
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Perencanaan Wilayah dan Kota/ Administrasi Negara/Ekonomi Pembangunan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang perencanaan dan/atau pendanaan pembangunan
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/ mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait sinergi pendanaan pembangunan APBN dan non APBN, mekanisme transfer ke daerah, dan isu lainnya pendanaan relevan dengan yang pembangunan daerah
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mengorganisir mampu acara/event/kegiatan

8. Tenaga Teknis Pendanaan Non Otonomi Khusus

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan dan penajaman kerangka pendanaan dalam rangka percepatan pembangunan wilayah papua (termasuk Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029), serta perhitungan kebutuhan pendanaan/investasi untuk program dan kegiatan prioritas, terutama yang bersumber dari dana non otonomi khusus (APBN, CSR, PHLN, swasta, KPBU, dan alternatif pendanaan lainnya).
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua dari Sisi pendanaan pembangunan khususnya dana non otonomi khusus (APBN, CSR, PHLN, swasta, KPBU, dan alternatif pendanaan lainnya).
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua dari Sisi pendanaan pembangunan khususnya dana non otonomi khusus (APBN, CSR, PHLN, swastat KPBU, dan alternatif pendanaan lainnya).
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Perencanaan Wilayah dan Kota/Administrasi Negara/Ekonomi Pembangunan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang perencanaan dan/atau pendanaan pembangunan
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait sinergi pendanaan pembangunan APBN, non APBN, dan sumber pendanaan lainnya (CSR, PHLN, swasta, KPBU, dll), dan isu lainnya yang relevan dengan pendanaan pembangunan daerah
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah.
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mengorganisir mampu acara/event/kegiatan.

9. Tenaga Teknis Infrastruktur Dasar dan Sumber Daya Air

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan penatahapan pembangunan bidang infrastruktur dasar (air minum, air limbah, persampahan, perumahan) dan sumber daya air (irigasi, waduk, bendungan, air baku, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029.
• Membantu pemantauan dan evaluasi pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur dasar dan sumber daya air.
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur dasar dan sumber daya air.
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Perencanaan Wilayah dan Kota/Teknik Sipil/Teknik Lingkungan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pembangunan infrastruktur dasar dan sumber daya air
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah.
• Menguasai isu-isu infrastruktur dasar terkait pembangunan (air minum, air limbah, persampahan, perumahan), sumber daya air (irigasi, waduk, bendungan, air baku, dll), dan bidang lainnya yang terkait dengan pembangunan infrastruktur dasar dan sumber daya air, khususnya di Wilayah Papua.
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint).
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan.

10. Tenaga Teknis Infrastruktur Konektivitas

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan penatahapan pembangunan bidang infrastruktur konektivitas (darat, laut, dan udara) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur konektivitas
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur konektivitas
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Perencanaan Wilayah dan Kota/ Teknik Sipil/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pembangunan infrastruktur konektivitas
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah terkait pembangunan
• Menguasai isu-isu infrastruktur konektivitas darat, laut, dan udara pada wilayah pesisir, dan pegunungan, kepulauan, serta bidang lainnya yang terkait dengan pembangunan infrastruktur konektivitas, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

11. Tenaga Teknis Infrastruktur Digital dan Energi

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan penatahapan pembangunan bidang infrastruktur digital dan energi (TIK, ketenagalistrikan, energi baru terbarukan, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur digital dan energi
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang infrastruktur digital dan energi
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Perencanaan Wilayah dan Kota/ Teknik Elektro/Teknik Mesin/Teknik Tenaga Listrik/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pembangunan infrastruktur digital dan energi
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah terkait pembangunan
• Menguasai isu-isu infrastruktur TIK, ketenagalistrikan, energi baru terbarukan, dan bidang lainnya yang terkait dengan pembangunan infrastruktur digital dan energi, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

12. Tenaga Teknis Lingkungan Hidup

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan penatahapan pembangunan bidang lingkungan hidup (daya dukung dan daya tampung lingkungan, kebencanaan, pembangunan rendah karbon dan berketahanan iklim, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025- 2029.
• Membantu pemantauan, evaluasi, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2025- 2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang lingkungan hidup
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang lingkungan hidup komunikasi dengan
• Membantu penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Teknik Lingkungan/llmu Lingkungan/Geografi/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pembangunan lingkungan hidup
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu terkait daya dukung dan daya tampung lingkungan, kebencanaan, pembangunan rendah karbon dan berketahanan iklim, dan bidang lainnya yang relevan dengan pembangunan lingkungan hidup, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan

13. Tenaga Teknis Pendidikan

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan penatahapan pembangunan bidang pendidikan (pembangunan pendidikan, ekosistem pendidikan dasar, menengah, dan tinggi, keterkaitan pendidikan dengan ketenagakerjaan, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029.
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2023-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pendidikan.
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang pendidikan.
• Membantu penguatan komunikasi dengan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll).
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Ilmu Pendidikan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pemberdayaan masyarakat di bidang pendidikan.
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah.
• Menguasai isu-isu terkait pembangunan pendidikan, ekosistem pendidikan dasar, menengah, dan tinggi, keterkaitan pendidikan dengan ketenagakerjaan, serta bidang lainnya yang relevan dengan pembangunan pendidikan, khususnya di Wilayah Papua.
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasi infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint).
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah.
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/event/kegiatan.

14. Tenaga Teknis Kesehatan

Deskripsi Pekerjaan :

• Membantu perumusan sasaran, arah kebijakan, program dan kegiatan prioritas, dan pentahapan pembangunan bidang kesehatan (pembangunan kesehatan, ekosistem kesehatan dasar dan rujukan, risiko kesehatan masyarakat, manajemen kesehatan, dll) dalam Rencana Aksi Percepatan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029.
• Membantu evaluasi, dan pemantauan, pengendalian terhadap pelaksanaan RAPPP 2023-2024 serta yang terkait perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang kesehatan.
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua bidang kesehatan.
• Membantu komunikasi dengan penguatan kementerian/lembaga, pemerintah daerah, tokoh masyarakat, dan pemangku kepantingan lainnya (mitra pembangunan, dunia usaha, akademisi, dll)
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Ilmu Kesehatan/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang evaluasi kebijakan perencanaan, pemerintah, dan/atau pemberdayaan di bidang kesehatan
• Pengalaman bekerja di instansi pemerintahan, lembaga donor/mitra pembangunan, NGO, dan/atau CSO menjadi nilai tambah
• Menguasai isu-isu kesehatan, ekosistem terkait pembangunan kesehatan dasar dan rujukan, kesehatan masyarakat, manajemen risiko kesehatan, serta bidang lainnya yang relevan dengan pembangunan kesehatan, khususnya di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah serta penyiapan laporan/bahan presentasi.
• Menguasi infografis mahir dalam dan menggunakan Ms. Office dan fitur-fitur di dalamnya (Word, Excel, dan Powerpoint)
• Memiliki kemampuan pengolahan dan analisis data dengan aplikasi statistik dan/atau sistem informasi geografis menjadi nilai tambah
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mampu mengorganisir acara/ event/kegiatan

15. Tenaga Teknis Sistem Informasi

Deskripsi Pekerjaan :

• Memberikan dukungan dan berkoordinasi dengan tenaga ahli dalam pengembangan Sistem Informasi Percepatan Pembangunan Papua (SIPPP), termasuk pemeliharaan dan peningkatan sistem
• Bekerja sama dengan pihak terkait dalam mengintegrasikan data dan informasi yang akurat dan mutakhir
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan dalam hal Papua pengembangan sistem informasi
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Komputer/Sistem Informasi/llmu Informatika/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang pembangunan sistem informasi
• Tertarik dengan isu-isu terkait pembangunan yang ada di Wilayah Papua
• Memahami bahasa pemrograman dan mahir dalam menggunakan Ms. Office, HTML, CSS, JavaScript, SQL, PHP, dan lainnya
• Memiliki kemampuan pemecahan masalah dan kemampuan berbahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mengorganisir mampu acara/event/kegiatan

16. Tenaga Teknis Pemetaan

Deskripsi Pekerjaan :

• Memberikan dukungan dalam perencanaan percepatan pembangunan Papua (termasuk Rencana Aksi Percepatan penyusunan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029) dalam hal pemetaan dan sistem informasi geografis
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua dalam hal pemetaan dan sistem informasi geografis
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional III

Kualifikasi :

• S1 Geografi/Pembangunan Wilayah/Kartografi dan Penginderaan Jauh/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang pemetaan dan sistem informasi ( fresh graduate dipersilakan geografis mendaftar)
• Tertarik dengan isu-isu terkait pembangunan yang ada di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan analisis wilayah, analisis geospasial, serta penyiapan laporan/bahan presentasi
• Menguasai infografis dan mahir dalam menggunakan Ms. Office serta aplikasi sistem informasi geografis
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mengorganisir mampu acara/event/kegiatan

17. Tenaga Teknis Infografis

Deskripsi Pekerjaan :

• Memberikan dukungan dalam perencanaan percepatan pembangunan Papua (termasuk Rencana Aksi Percepatan penyusunan Pembangunan Papua (RAPPP) 2025-2029) dalam hal pembuatan konten dan infografis
• Membantu penyiapan bahan dalam rangka asistensi, advokasi, analisis, dan hal strategis lainnya dalam rangka perencanaan percepatan pembangunan Papua dalam hal pembuatan konten dan infografis
• Membantu pelaksanaan tugas lainnya yang diberikan Oleh Sekretariat Tim Terpadu Perencanaan Percepatan Pembangunan Papua dan Direktorat Regional Ill

Kualifikasi :

• S1 Desain Grafis/Desain Komunikasi Visual/Bidang Studi Lain yang Relevan dengan IPK minimal 3,00
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang grafis (fresh graduate dipersilakan mendaftar)
• Tertarik dengan isu-isu terkait pembangunan yang ada di Wilayah Papua
• Memiliki kemampuan penyiapan laporan/bahan presentasi yang baik
• Mahir dalam menggunakan Ms. Office serta aplikasi grafis (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, dll)
• Berorientasi pada output, mampu bekerja sama dengan tim, dapat beradaptasi dengan baik, dan mengorganisir mampu acara/event/kegiatan.

Berkas-berkas yang perlu disiapkan :

• CV Terbaru
• Ijazah
• Transkrip Nilai
• Dokumen Pendukung Lainnya (seluruh berkas dalam format .pdf)

Berkas paling lambat 30 November 2023

Lowongan Kerja ini dibuka hingga batas waktu serta hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang bakal dipanggil buat mengikuti tahapan seleksi berikutnya.